Égalité professionnelle et l’inclusion chez Suez

10 août 2022 | Portraits

 

Égalité professionnelle et l’inclusion chez Suez

Le réseau WO&MEN de Suez en France réunit des femmes et des hommes qui s’engagent pour favoriser l’inclusion, l’égalité professionnelle et la mixité.

Patrice Gibier est directeur de l’agence Périgord Limousin de Suez Recyclage et Valorisation pour les Services aux Entreprises. Il a choisi d’être membre actif du réseau et anime le Groupe de la région Aquitaine.

Dessiné et interviewé par Christine Boulanger, fondatrice de Visages d’en faces, pour expliquer pourquoi il a décidé de s’engager dans le réseau, Patrice témoigne de sa rencontre avec Christine :

Merci à Laurence Baret – Louvet de m’avoir proposé cette interview au format original… et à Christine Boulanger pour la qualité d’écoute et de partage.

Découvrez le portrait de Patrice

Christine a aussi rencontré :

  • Laurence, dirigeante sur une région de Suez de plus de 1200 collaborateurs
  • Delphine, assistante executive de la PDG du groupe
  • Gwendolyne, responsable maintenance
  • Agnès, responsable d’un centre de tri

Des portraits pour mettre en valeur celles et ceux qui s’engagent au sein du réseau WO&MEN de Suez, ou qui illustrent par leur parcours l’égalité professionnelle, la mixité et l’inclusion au sein de l’Entreprise.

Autres articles

Dessiner à distance pour garder le lien
Belle rentrée en perspective avec Action Enfance !